"16 aydır hiçbir kadın personele görev verilmedi"
Kocaeli İl Sağlık Müdürlüğü’ne sunulan bir şikâyet dilekçesi, Kocaeli Devlet Hastenesi'nde görev yapan özel güvenlik personelleri arasında yaşanan yönetim krizi ve ayrımcılık iddialarını gündeme taşıdı. Dilekçede, vardiya listelerinde kadın personele görev verilmediği ve kanunda bulunmayan unvanlarla yetki kullanıldığı öne sürüldü.
Edinilen bilgilere göre, 10 Mart 2026 tarihinde Kocaeli İl Sağlık Müdürlüğü evrak birimine teslim edilen dilekçede çalışma barışını zedeleyen çeşitli iddialara yer verildi. Şikâyette, güvenlik amiri tarafından hazırlanan vardiya listelerinin 4857 Sayılı İş Kanunu, 5188 Sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun ve yürürlükteki Toplu İş Sözleşmesi (TİS) hükümlerine aykırı olduğu iddia edildi.
“16 aydır kadın personele görev verilmedi” iddiası
Dilekçede en dikkat çeken başlıklardan biri cinsiyet ayrımcılığı oldu. Aralık 2024 ile Mart 2026 tarihleri arasındaki imzalı vardiya listelerinin delil olarak sunulduğu belirtilen dilekçede, “Vardiya Amiri”, “Genel Devriye” ve “Genel Kontrol” olarak adlandırılan görevlerde isimler değişse dahi hiçbir kadın personelin görevlendirilmediği öne sürüldü.
Özellikle polikliniklerin bulunduğu bazı noktalarda vardiya planlaması yapılırken kadın çalışanların sistematik şekilde bu görevlerin dışında bırakıldığı iddia edildi. Söz konusu durumun, İş Kanunu’nun eşit davranma ilkesini düzenleyen 5. maddesine ve TUHİS ile Öz Sağlık-İş Sendikası arasında imzalanan TİS hükümlerine aykırı olduğu savunuldu.
“Kanunda olmayan unvanlarla yetki kullanılıyor” iddiası
Dilekçede ayrıca 5188 Sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun kapsamında yalnızca “güvenlik sorumlusu” veya “güvenlik amiri” gibi görevlerin tanımlandığı belirtilerek, “Vardiya Amiri”, “Genel Kontrol” ve “Genel Devriye” gibi unvanların mevzuatta yer almadığı ifade edildi.
Buna rağmen hazırlanan vardiya listelerinde bu unvanların kullanıldığı ve “Genel Kontrol” olarak görevlendirilen bazı personellere güvenlik amiri gibi yetkiler verildiği iddia edildi. Dilekçede, bu kişilerin diğer güvenlik görevlileri hakkında tutanak tuttuğu ve bazı noktalarda yetkilendirmenin makama değil kişilere yapıldığı öne sürüldü.
Gözler İl Sağlık Müdürlüğü’nde
Şikâyet dilekçesinde söz konusu uygulamaların hem kanunlara hem de toplu iş sözleşmesinin disiplin hükümlerine aykırı olduğu savunulurken, iddiaların incelenmesi için idari soruşturma talep edildi.
Konuya ilişkin olarak Kocaeli İl Sağlık Müdürlüğü’nün iddialarla ilgili inceleme veya idari soruşturma başlatıp başlatmayacağı merak konusu oldu.